Nancy Ivonne , reconocida recientemente como una de las figuras más influyentes en Recursos Humanos , ha marcado un éxito en su carrera profesional y en la industria. Este logro no solo refleja su dedicación y liderazgo, sino también su capacidad para transformar los Recursos Humanos en una disciplina que combina innovación, tecnología y humanidad.
En esta entrevista, celebramos su nominación, exploramos su visión del futuro de los Recursos Humanos y destacamos los valores y estrategias que la han llevado a ser un referente. Acompáñanos a descubrir la historia de Nancy Ivonne, una mujer cuya trayectoria es fuente de inspiración para quienes buscan un cambio positivo en la gestión del talento.
Una Filosofía de Trabajo que Una Tecnología y Humanidad
Nancy Ivonne ha adoptado un enfoque distintivo en su carrera, equilibrando el uso de tecnología avanzada con un profundo respeto por la esencia humana. “Nuestra visión es potenciar lo que ya existe en RH, ayudándoles a adelantarse, a probar herramientas ya recibir el know-how que ya hemos implementado en otros lugares” , explica Nancy, describiendo cómo busca integrar la innovación sin desplazar el papel fundamental del ser humano. .
Para Nancy, la tecnología no es un fin en sí mismo, sino una herramienta para hacer que los Recursos Humanos sean más eficientes y personalizados. Esto se refleja en su capacidad para implementar estrategias que consideran tanto las necesidades organizacionales como las aspiraciones de los colaboradores. “Aquí nadie dice ‘pero’, decimos ‘y también’, porque creemos en el poder de la comunicación positiva” , enfatizando, subrayando cómo su filosofía se centra en construir relaciones laborales basadas en el respeto y la colaboración.
Esta visión también encuentra respaldo en empresas como iCodde , que con su enfoque en el uso de algoritmos avanzados e inteligencia artificial, transforma la manera en que las organizaciones encuentran y gestionan talento. Al combinar tecnología con un profundo entendimiento de la cultura organizacional, iCodde contribuye a crear relaciones laborales duraderas y exitosas.
Un reconocimiento merecido
La reciente nominación de Nancy como una de las figuras más influyentes en Recursos Humanos es un logro que ella misma describe con humildad. “No me lo esperaba, pero es un reconocimiento justo al trabajo de muchos años” , comparte Nancy, reflejando tanto su sorpresa como su satisfacción por este honor.
Este reconocimiento no solo celebra su trayectoria profesional, sino también su capacidad para liderar con empatía y acción positiva. Nancy ve este logro como un paso más en su misión de transformar el sector y empoderar tanto a las organizaciones como a las personas. “Siempre he creído en el liderazgo de acción positiva; no se trata solo de dirigir, sino de influir de manera constructiva” , señala.
La celebración de este hito también pone de manifiesto el impacto que Nancy ha tenido en la vida de sus colegas y colaboradores, quienes reconocen en ella una líder que inspira y guía con visión y humanidad.
Una Visión Transformadora para el Futuro
Nancy está convencida de que el futuro de los Recursos Humanos está en la combinación de tecnología y un enfoque humano. “Hoy en día, el tema de la inteligencia artificial y el uso de grandes volúmenes de datos son clave, pero el verdadero valor del RH está en entender la cultura y las motivaciones de las personas” , afirma.
Este enfoque se alinea con la misión de empresas como iCodde , que utiliza tecnología para optimizar los procesos de selección y fomentar un ajuste cultural efectivo entre candidatos y organizaciones. Gracias a herramientas avanzadas, estas soluciones permiten a los equipos de RH enfocarse en lo que realmente importa: construir relaciones significativas y productivas.
Nancy también resalta la importancia de preparar a las nuevas generaciones para un mercado laboral en constante evolución. “Estamos en una revolución donde tanto la forma de aprender como las expectativas del mercado han cambiado drásticamente. Es fundamental que tanto los profesionales como las empresas entiendan qué habilidades son más valoradas y cómo construir un futuro alineado con sus valores y aspiraciones” .
Un legado de inspiración
El legado de Nancy Ivonne va más allá de sus logros profesionales; su impacto radica en la forma en que lidera y empodera a otros. Su compromiso con la innovación, su enfoque positivo y su pasión por construir equipos sólidos y efectivos la convierten en una figura ejemplar en la industria.
A través de su filosofía de trabajo, Nancy demuestra que el éxito en Recursos Humanos no es solo una cuestión de números o procesos, sino de personas y relaciones. Al celebrar su nominación, también celebramos la posibilidad de un futuro en el que la tecnología y la humanidad trabajen juntas para crear lugares de trabajo más inclusivos, dinámicos y efectivos.
